[경영바이블] p19 과거를 포기하라

[경영바이블] p19 과거를 포기하라

목표를 이루는 경영자들은 많은 일을 효과적으로

처리해야 함을 알고 있기 때문에 집중한다. 그들이

집중하기 위해 노력하는 것 중 첫 번째는 더 이상

생산적이지 못한 과거의 것에서 탈피하는 일이다.

그들은 또한 최고의 자원, 특히 희소자원인 인적자원의

힘을 끄집어 내어 내일을 위한 기회를 창출하는 데

투입한다.

체계적, 의도적으로 포기하지 않으면 조직은 많은

사건들로 압도당하고 말 것이다. 시작하지 말았어야

하거나 더 이상은 하지 말아야 할 일에 최고 자원인

인적자원을 투입하는 상황이 된다는 것이다. 이럴 경우

결과적으로 새로운 기회를 개발하는 데 필요한 자원이

부족해지고, 유능한 인적자원이 부족해진다.

과거를 과감하게 포기하고자 하는 회사는 드물기

때문에 미래를 위해 필요한 자원을 확보하는 회사

역시 드물다.

** 자사의 능력있는 사람들이 새로운 기회를 잡을

수 있도록 쓸모없는 사업에 자원을 낭비하는 것을

중지하라.

피터드러거의 "경영바이블"에서